「緑思考あるある」 一覧

緑(構造型)思考特性の「あるある」事例です

カテゴリ一覧

【緑思考あるある】枠線からはみ出さない

2018/11/21   -緑思考あるある

エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 緑(構造型)思考はガイドラインや秩序を重視する思考 …

【緑思考あるある】リストを消すのが好き

2018/11/09   -緑思考あるある

エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 構造型(緑)思考は、やることをリスト化し、そのリス …

【思考特性の違い】見落としがちなこと

エマジェネティックス®にて示される特性によって、管理・経営手法のスタイルは異なります。 それは、各特性によって重視するポイントが異なるからです。 分析型(青脳)が見落としがちなこと 他人の気持ち 相乗 …

【思考特性の違い】リーダーシップスタイル

エマジェネティックス®にて示される特性によって、リーダーシップスタイルは異なります。 それは、各特性によって重視するポイントが異なるからです。 分析型(青脳)が好むリーダーシップスタイル 分析 問題解 …

【思考特性の違い】管理・経営 手法(Management Approach)

エマジェネティックス®にて示される特性によって、管理・経営手法のスタイルは異なります。 それは、各特性によって重視するポイントが異なるからです。 分析型(青脳)が好む管理・経営 手法(Manageme …

【緑思考あるある】メモがすごい!

エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 緑(構造型)思考は積上型思考であり、予測出来る未来 …

【緑思考あるある】遅刻の理由

エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 緑(構造型)思考は予測出来る未来を好む思考であり、 …

【緑思考あるある】白か黒か

エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 緑(構造型)思考はガイドラインを重視する思考であり …

【緑思考あるある】創造性に欠ける

エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 緑(構造型)思考は予測出来る未来を好み、予測出来な …

【緑思考あるある】どんな職場環境を好むか

エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 思考特性が異なると、職場環境についての好みも大きく …

Copyright© エマジェネティックス インターナショナル ジャパン , 2018 All Rights Reserved Powered by STINGER.