赤思考あるある 【赤脳】に話すときは・・・ エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 思考特性が異なると、何を聞きたい、知りたいと思うかが異なります。 報連相を行う場合、上司の... 2023.06.30 赤思考あるあるemergeneering思考特性の違いチームビルディング
緑思考あるある 【緑脳】に話すときは・・・ エマジェネティックス®によって明らかになった特性を理解することで、コミュニケーションが大きく改善し職場が明るくなり、儲かる組織にすることができます。 思考特性が異なると、何を聞きたい、知りたいと思うかが異なります。 報連相を行う場合、上司の... 2023.06.23 緑思考あるあるemergeneering思考特性の違いチームビルディング
emergeneering 【柔軟性の違い】イライラポイントの違い エマジェネティックス®にて示される特性によって、嫌いなこと、嫌なこと、イライラすることが異なります。 それは、特性によって好むスタイルが異なるからです。 普通が違うことによって、相手が嫌がることをやっていないか?よくよく考えて行動する必要が... 2023.06.21 emergeneering柔軟性の違いチームビルディング
自己主張性の違い 【自己主張性の違い】こんな状況や環境は嫌い(イライラする) エマジェネティックス®にて示される特性によって、嫌いなこと、嫌なこと、イライラすることが異なります。 それは、特性によって好むスタイルが異なるからです。 普通が違うことによって、相手が嫌がることをやっていないか?よくよく考えて行動する必要が... 2023.06.20 自己主張性の違いemergeneeringチームビルディング
自己表現性の違い 【自己表現性の違い】こんな状況や環境は嫌い(イライラする) エマジェネティックス®にて示される特性によって、嫌いなこと、嫌なこと、イライラすることが異なります。 それは、特性によって好むスタイルが異なるからです。 普通が違うことによって、相手が嫌がることをやっていないか?よくよく考えて行動する必要が... 2023.06.16 自己表現性の違いemergeneeringチームビルディング
emergeneering 【思考特性の違い】こんな状況や環境は嫌い(イライラする) エマジェネティックス®にて示される特性によって、嫌いなこと、嫌なこと、イライラすることが異なります。 それは、特性によって好むスタイルが異なるからです。 普通が違うことによって、相手が嫌がることをやっていないか?よくよく考えて行動する必要が... 2023.06.14 emergeneering思考特性の違いチームビルディング
柔軟性の違い 【柔軟性の違い】リーダーとしての強み エマジェネティックス®にて示される特性によって、自分のリーダーとしての強みをどのように捉えているか?は異なります。 それは、特性によって好むリーダーシップスタイルが異なるからであり、人は誰もが自分が好むリーダーシップ像を理想として行動しよう... 2023.06.12 柔軟性の違いemergeneeringチームビルディングリーダーシップ
企業文化 腹が立たなくなる エマジェネティックス®の理解が進み、活用できるようになってくると、他人に対して「腹が立つ」ということがなくなってきます。 何かの問題が起きたとき、○○さんのせいだと、他人に原因を求めることがなくなるのです。 Activedia / Pixa... 2023.06.09 企業文化emergeneering
自己主張性の違い 【自己主張性の違い】平和的なリーダと競争的なリーダー。リーダーとしての強み エマジェネティックス®にて示される特性によって、自分のリーダーとしての強みをどのように捉えているか?は異なります。 それは、特性によって好むリーダーシップスタイルが異なるからであり、人は誰もが自分が好むリーダーシップ像を理想として行動しよう... 2023.06.06 自己主張性の違いemergeneeringチームビルディングリーダーシップ
emergeneering 【思考特性の違い】4つの特性でまったく違う!リーダーとしての強み エマジェネティックス®の特性によって、重視するポイントが大きく異なります。 そのため、自分自身のリーダーシップスタイルについての自己認識も、特性によって大きく異なります。 3dman_eu / Pixabay 青脳(分析型)顕性のリーダーが... 2023.06.02 emergeneering思考特性の違い