自己主張性の違い 【自己主張性の違い】こんなに差がある！？リーダーシップの取り方の違い！
エマジェネティックス®によって示される行動特性を見ると、各特性が好むリーダーシップスタイルは異なります。 padrinan / Pixabay 例えば、自己主張性の違いで、以下のようなスタイルに見えるでしょうし、本人もそのようなリーダーであ...
emergeneering
自己主張性の違い 
自己表現性の違い 【自己表現性の違い】リーダーシップスタイル
エマジェネティックス®によって示される行動特性を見ると、各特性が好むリーダーシップスタイルは異なります。 Alexas_Fotos / Pixabay 例えば、自己表現性の違いで、以下のようなスタイルに見えるでしょうし、本人もそのようなリー...
emergeneering 【思考特性の違い】リーダーシップスタイルが違う？
エマジェネティックス®によって示される思考特性を見ると、各特性が好むリーダーシップスタイルは異なります。 geralt / Pixabay 青思考（分析型）のリーダーシップスタイル 常に「なぜ？」を部下に質問し、なぜかが解らないことは絶対に...
emergeneering エネルギーは多いほど良いでしょ？
エマジェネティックス®では、特性を「パーセンタイル」という単位で数値化しています。 「パーセンタイル」とは、何かの仕事や作業を行おうとする（あるいは行おうとしない）時に、あなたがどの位のエネルギーを必要とするかを示す値です。 ColiN00...
自己表現性の違い 【自己表現性の違い】特性の違い！静かで落ち着いたリーダーと社交的で動き回るリーダー
エマジェネティックス®にて示される特性によって、自分のリーダーとしての強みをどのように捉えているか？は異なります。 それは、特性によって好むリーダーシップスタイルが異なるからであり、人は誰もが自分が好むリーダーシップ像を理想として行動しよう...
emergeneering あくまでも統計上の数字です！
エマジェネティックス®プロファイルは、思考や行動の好み・特性を数値で表現しています。 これらの数値は統計によって算出されたものです。 postman85 / Pixabay エマジェネティックス®では、ある特性をもつ人が、どんなアンケート回...
emergeneering 【柔軟性の違い】特性によって違う！好むリーダーシップスタイル
エマジェネティックス®によって示される行動特性を見ると、各特性が好むリーダーシップスタイルは異なります。 danymena88 / Pixabay 例えば、柔軟性の違いで、以下のようなスタイルに見えるでしょうし、本人もそのようなリーダーであ...
emergeneering 【人間関係】「あなたのその発言・行動が理解できない！」そんなときは○○で考えてみて！
エマジェネティックス®の導入の基本は、普段から色を使って考えることです。 特に、「なんでこんな事言うんだろう？」と疑問やちょっとした怒りを感じたとき、相手のプロファイルがどんなものかを考える癖を付けることです。 geralt / Pixab...
emergeneering 会社に来てセミナーをしてもらうのと公開型研修に参加するのとどちらが良いですか？
「会社に来てセミナーをしてもらうのと公開型研修に参加するのとどちらが良いですか？」というご質問も、最近たくさん戴くようになりました。 会社において、エマジェネティックス®を活用するためには、全員がエマジェネティックス®研修を受講していること...
黄色思考あるある 【黄脳】変化とは大きな絵を描くこと
コンセプト型（黄脳）は次から次へと新しい考え方が頭に浮かんできます。 足元よりも遠い未来を思い浮かべることが多く、人と違う事、新しい事を好みます。 「変化」という言葉を耳にすれば、その瞬間に数十もの未来像が画像で頭に浮かぶことがあります。 ...